ບໍລິສັດຈູລີ ເປີໂຕເລຽມ ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມສຳເນົາຄົບຮອບ 40 ປີ ຂອງລະບົບນັກວິຈັຍຫຼັງປະເທດຈີນ

ໃນວັນທີ 15 ພຶດສະພາ 2025, ບໍລິສັດ Anhui Juli Oilfield Equipment Co., Ltd. ໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມຢ່າງເຄື່ອນຂົນໃນການປະຊຸມແຫ່ງຊາດເພື່ອເຄື່ອນໄຂຄົບຮອບ 40 ປີ ຂອງການຈັດຕັ້ງລະບົບນັກວິຈັຍຫຼັງປະລິນຍາເອກ ເຊິ່ງຈັດຂຶ້ນທີ່ມະຫາວິທະຍາໄລການຂຸດຄົ້ນແລະເຕັກໂນໂລຊີຈີນ. ການປະຊຸມດັ່ງກ່າວ ມີລັກສະນະເປັນການປະຊຸມລະດັບສູງ ແລະ ມີການອົບຮົມທີ່ເນັ້ນໃສ່ຫົວຂໍ້ທີ່ກຳນົດໄວ້ ໂດຍມີຕົວແທນທີ່ມີຊື່ສຽງຈາກມະຫາວິທະຍາໄລທີ່ມີຊື່ສຽງຈຳນວນຫຼາຍ, ສະຖາບັນຄົ້ນຄວ້າແຫ່ງຊາດທີ່ນຳໆ້າ, ແລະ ບໍລິສັດຊັ້ນນຳດ້ານອຸດສາຫະກຳທົ່ວປະເທດຈີນ. ຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມໄດ້ມີການອົບຮົມຢ່າງເລິກເຊິ່ງເຖິງກົນໄກການປະດິດສ້າງໃໝ່ ແລະ ທາງເລືອກໃນການພັດທະນາໃນອະນາຄົດຂອງໂຄງການນັກວິຈັຍຫຼັງປະລິນຍາເອກ, ໂດຍຮ່ວມກັນສຳຫຼວດຍຸດທະສາດເພື່ອສ້າງຄວາມເຊື່ອມຕໍ່ທີ່ມີປະສິດທິພາບ ແລະ ແຂງແຮງຫຼາຍຂຶ້ນລະຫວ່າງອຸດສາຫະກຳ-ການສຶກສາ-ການຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ເພື່ອເປີດເຜີຍຮູບແບບໃໝ່ຂອງການພັດທະນາທີ່ອີງໃສ່ບຸກຄະລາກອນ.

ເປັນຜູ້ນຳດ້ານການຜະລິດອຸປະກອນນ້ຳມັນດິບ, ບໍລິສັດ Juli Oilfield Equipment ໄດ້ໃຫ້ຄວາມສຳຄັນຢ່າງຫຼວງຫຼາຍຕໍ່ເຫດການນີ້. ບໍລິສັດໄດ້ສົ່ງທີມງານຊ່ຽວຊານທີ່ປະກອບດ້ວຍຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານເຕັກນິກຂັ້ນສູງຈາກສະຫະພັນວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີ ແລະ ຫົວໜ້າພະແນກຊັບພະຍາກອນມະນຸດຂອງບໍລິສັດໄປເຂົ້າຮ່ວມ. ໃນໄລຍະທັງໝົດຂອງເວທີ, ທີມງານໄດ້ມີສ່ວນຮ່ວມຢ່າງເຕັມທີ່, ຟັງຢ່າງຕັ້ງໃຈກັບການນຳສະເໜີຫົວຂໍ້ທີ່ເປັນທີ່ນັບຖືຈາກຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານອຸດສາຫະກຳ ແລະ ຜູ້ກຳນົດນະໂຍບາຍຂັ້ນສູງ. ປະສົບການນີ້ໄດ້ເຮັດໃຫ້ຄວາມເຂົ້າໃຈຂອງພວກເຂົາເລິກເຊິ່ງຂຶ້ນຢ່າງຫຼວງຫຼາຍຕໍ່ກັບການຈັດຕັ້ງທາງຍຸດທະສາດຂອງການຄົ້ນຄວ້າດູດຕຳແໜ່ງດູດຕຳແໜ່ງຫຼັງປະລິນຍາເອກ ແລະ ຍັງໄດ້ເຮັດໃຫ້ບົດບາດທີ່ສຳຄັນ ແລະ ເປົ້າໝາຍໃນອະນາຄົດຂອງມັນໃນການສົ່ງເສີມອຸປະກອນການຂຸດເຈາະ ແລະ ການຜະລິດນ້ຳມັນດິບໃຫ້ກາຍເປັນເຕັກໂນໂລຊີທີ່ມີປັນຍາ, ດິຈິຕອນ ແລະ ຢູ່ໃນລະບົບທີ່ເປັນມິດຕໍ່ສິ່ງແວດລ້ອມ ມີຄວາມຈະແຈ້ງຂຶ້ນອີກ. ໃນການປະຊຸມຈັບຄູ່ລະຫວ່າງບຸກຄະລາກອນ ແລະ ໂຄງການທີ່ຕິດຕາມມາ, ທີມງານຂອງບໍລິສັດ Juli Oilfield Equipment ໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມຢ່າງເປັນກິດຈະກຳໃນການແລກປ່ຽນຢ່າງກວ້າງຂວາງ ແລະ ລະອອງລະອຽດກັບນັກຄົ້ນຄວ້າດູດຕຳແໜ່ງຫຼັງປະລິນຍາເອກທີ່ມີຄວາມເດັ່ນຈາກພື້ນຖານດ້ານວິຊາການທີ່ຫຼາກຫຼາຍ. ໂດຍການນຳໃຊ້ໂຄງສ້າງການຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ພັດທະນາ (R&D) ທີ່ເຂັ້ມແຂງ, ພື້ນທີ່ເຕັກໂນໂລຊີທີ່ມີການກຳນົດຢ່າງຊັດເຈນ ແລະ ວິທີການດູດຕຳແໜ່ງດ້ານຍຸດທະສາດທີ່ມີມຸມມອງໄປຂ້າງໜ້າ, ບໍລິສັດໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນຢ່າງມີປະສິດທິພາບເຖິງຄວາມສາມາດໃນການປະດິດສ້າງນະວັດຕະກຳ ແລະ ຊີວິດຈິດທີ່ເຕັມໄປດ້ວຍພະລັງງານ. ການເຂົ້າຮ່ວມຢ່າງເປັນກິດຈະກຳນີ້ໄດ້ດຶງດູດຄວາມສົນໃຈຢ່າງຫຼວງຫຼາຍຈາກບຸກຄະລາກອນອາຍຸນ້ອຍທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງ ແລະ ໄດ້ເຮັດໃຫ້ເກີດການເຊື່ອມຕໍ່ຮ່ວມມືເບື້ອງຕົ້ນ, ສະນັ້ນຈຶ່ງໄດ້ວາງພື້ນຖານທີ່ແໜ້ນແຟ້ນສຳລັບຄວາມຮ່ວມມືໃນອະນາຄົດ.

ອຸປະກອນນ້ຳມັນຈູລີ ໄດ້ຍືນຢືນຢູ່ຕະຫຼອດເວລາຕໍ່ຍຸດທະສາດຫຼັກຂອງຕົນທີ່ເປັນການນຳພາດ້ວຍສອງດ້ານ ໂດຍການພັດທະນາເຕັກໂນໂລຊີ ແລະ ການພັດທະນາບຸກຄະລາກອນ. ບໍລິສັດໄດ້ຮັກສາຄວາມສຳພັນທີ່ໃກ້ຊິດ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນກັບມະຫາວິທະຍາໄລ ແລະ ສະຖາບັນຄົ້ນຄວ້າຫຼາຍແຫ່ງພາຍໃນປະເທດເປັນເວລາດົນນານ. ຄວາມຮ່ວມມືທີ່ຕໍ່เนື່ອງເຫຼົ່ານີ້ໄດ້ຊ່ວຍໃຫ້ບໍລິສັດສາມາດດຶງດູດຄວາມຮູ້ທີ່ທັນສະໄໝທີ່ສຸດ ແລະ ປັບປຸງທັງຄວາມແຂ່ງແຮງດ້ານເຕັກໂນໂລຊີ ແລະ ຄວາມສາມາດໃນການປັບຕົວຕໍ່ຕະຫຼາດຂອງຜະລິດຕະພັນຂອງຕົນ. ໂດຍການນຳໃຊ້ໂອກາດອັນມີຄຸນຄ່າທີ່ມີໃຫ້ຈາກເວທີນີ້, ອຸປະກອນນ້ຳມັນຈູລີ ເປົ້າໝາຍທີ່ຈະນຳໃຊ້ປະໂຫຍດດ້ານນະໂຍບາຍ ແລະ ຜົນປະໂຫຍດດ້ານບຸກຄະລາກອນຈາກລະບົບນັກວິຈັຍຫຼັງປະລິນຍາເອກຂອງຈີນຢ່າງເຕັມທີ່. ບໍລິສັດມີເປົ້າໝາຍທີ່ຈະດຶງດູດ ແລະ ຈັບຄູ່ນັກວິຈັຍອາຍຸນ້ອຍທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງຢ່າງເປັນຮູບປະທຳ ໂດຍມຸ່ງເນັ້ນໄປທີ່ເຕັກໂນໂລຊີຫຼັກ ແລະ ບັນຫາດ້ານຂະບວນການທີ່ສຳຄັນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການປ່ຽນແປງໄປສູ່ຄວາມເປັນເອກະສານຂອງອຸປະກອນການຂຸດເຈາະ ແລະ ການຜະລິດນ້ຳມັນ. ໂດຍການຈັດຕັ້ງການຄົ້ນຄວ້າຮ່ວມກັນທີ່ມີລະດັບສູງ ແລະ ຂ້າມສາຂາ, ບໍລິສັດພະຍາຍາມເຮັງດ່ວນການແຕກຫັກດ້ານເຕັກໂນໂລຊີ ແລະ ສາມາດຕອບສະໜອງຄວາມຕ້ອງການທີ່ເພີ່ມຂື້ນຂອງຕະຫຼາດຕໍ່ອຸປະກອນຂັ້ນສູງທີ່ມີປະສິດທິພາບສູງ ແລະ ມີຄວາມເຊື່ອຖືໄດ້ສູງ.

ໃ during ງານ, ທີມງານອຸປະກອນສະຖານີນ້ຳມັນຈູລີໄດ້ເຂົ້າຊົມຢາມພາກສ່ວນທີ່ສຳຄັນເຊັ່ນ: ຫ້ອງທົດລອງຕົ້ນແບບ ແລະ ສູນຈັດສະແດງຜົນງານການຄົ້ນຄວ້າດ້ານວິທະຍາສາດຂອງມະຫາວິທະຍາໄລເຕັກໂນໂລຊີການຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່ຈີນ. ການເຂົ້າຊົມຢາມຄັ້ງນີ້ໄດ້ໃຫ້ຄວາມເຂົ້າໃຈທີ່ເລິກເຊິ່ງ ແລະ ມີຄວາມຈິງຈັງຕໍ່ຄວາມສາມາດດ້ານການຄົ້ນຄວ້າທີ່ເຂັ້ມແຂງ ແລະ ສິ່ງອຳນວຍຄວາມສະດວກດ້ານການທົດລອງທີ່ທັນສະໄໝຂອງມະຫາວິທະຍາໄລ. ພວກເຂົາຍັງໄດ້ແລກປ່ຽນມຸມມອງກ່ຽວກັບທິດທາງຄວາມຮ່ວມມືລະຫວ່າງອຸດສາຫະກຳ-ມະຫາວິທະຍາໄລໃນອະນາຄົດກັບທີມງານບໍລິຫານການຄົ້ນຄວ້າດ້ານວິທະຍາສາດຂອງມະຫາວິທະຍາໄລ ແລະ ນັກວິຊາການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ, ໂດຍໄດ້ບັນລຸຄວາມເຫັນດີກັນເບື້ອງຕົ້ນເກີ່ຍວກັບການຮ່ວມກັນສ້າງຕັ້ງເວທີຝຶກຝົນສຳລັບບັນດານັກວິຈັຍທີ່ມີວຸດທິດຸດສະຖານ (Postdoctoral) ແລະ ການແກ້ໄຂບັນຫາດ້ານເຕັກນິກທີ່ສຳຄັນ ແລະ ຮ່ວມກັນເກີດຂຶ້ນໃນອຸດສາຫະກຳ. ການສື່ສານເຖິງທີ່ຕັ້ງຈິງຄັ້ງນີ້ໄດ້ຊ່ວຍຫຸດສັ້ນໄລຍະຫ່າງລະຫວ່າງວິສາຫະກິດ ແລະ ມະຫາວິທະຍາໄລຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ເຮັດໃຫ້ເກີດສະພາບການທີ່ເໝາະສົມສຳລັບການຮ່ວມມືຢ່າງເລິກເຊິ່ງ ແລະ ຄົບຖ້ວນໃນອະນາຄົດ. ອີງຕາມຄວາມເຂົ້າໃຈຮ່ວມກັນນີ້, ທັງສອງຝ່າຍໄດ້ບັນລຸຄວາມເຫັນດີກັນເບື້ອງຕົ້ນກ່ຽວກັບການເລິກເຊິ່ງການແລກປ່ຽນບັນດາຊ່ຽວຊານ ແລະ ການດຳເນີນໂຄງການຄົ້ນຄວ້າຮ່ວມກັນທີ່ມີຈຸດສຸມຢູ່ທີ່ການພັດທະນາອຸປະກອນດ້ານພະລັງງານທີ່ເປັນມິດຕໍ່ສິ່ງແວດລ້ອມ ແລະ ມີປັນຍາຈິນ. ຜ່ານການສືບສວນເຖິງທີ່ຕັ້ງຈິງຢ່າງລະອຽດ, ການອົບຮົມຢ່າງເປີດເຜີຍ ແລະ ຢ່າງເປັນຍຸດທະສາດ, ແລະ ຄວາມເຫັນດີກັນຢ່າງເຂັ້ມແຂງຕໍ່ທິດທາງການພັດທະນາໃນອະນາຄົດ, ທັງສອງຝ່າຍໄດ້ແລກປ່ຽນຂໍ້ເ Ange ລະອຽດ ແລະ ບັນລຸຄວາມເຫັນດີກັນເບື້ອງຕົ້ນກ່ຽວກັບໂຄງການຝຶກຝົນນັກວິຈັຍທີ່ມີວຸດທິດຸດສະຖານ (Postdoctoral) ຮ່ວມກັນ ແລະ ການສ້າງຕັ້ງເວທີ R&D ພິເສດທີ່ມີເປົ້າໝາຍເພື່ອເປົ້າໝາຍດ້ານເຕັກໂນໂລຊີທີ່ເປັນເລື່ອງເພີ່ມເຕີມ.

ໃນອະนาຄົດ ບໍລິສັດ Juli Oilfield Equipment ຈະສືບຕໍ່ໃຊ້ເວທີນະວັດຕະກຳຂອງນັກວິໄຈຫຼັງປະເທດຖານເປັນສື່ກາງທີ່ສຳຄັນໃນການລວບລວມບຸກຄົນທີ່ມີຄວາມຄິດສ້າງສັນຂັ້ນສູງ ແລະ ປັບປຸງຄວາມແຂງແຮງດ້ານເຕັກໂນໂລຢີຫຼັກ. ບໍລິສັດຈະເລິກເຂົ້າໄປໃນຄວາມຮ່ວມມືກັບມະຫາວິທະຍາໄລ ແລະ ສະຖາບັນຄົ້ນຄວ້າຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ ແລະ ສົ່ງເສີມການປະຕິບັດໂຄງການທີ່ໄດ້ຕົກລົງກັນໄວ້ຢ່າງເປັນຮູບປະທຳ. ຄວາມຮ່ວມມືນີ້ມີຈຸດປະສົງເພື່ອສົ່ງເສີມການບູລະນາການຢ່າງເລິກເຊິ່ງ ແລະ ການຮ່ວມມືທີ່ເ ergodic ລະຫວ່າງຊັບພະຍາກອນດ້ານສະຕິປັນຍາ ເວທີ ແລະ ອຸດສາຫະກຳ ເພື່ອເພີ່ມຄວາມເຂັ້ມແຂງໃໝ່ ແລະ ຊີວິດຊີວານະດ້ານນະວັດຕະກຳໃຫ້ແກ່ການປ່ຽນແປງ ການຍົກລະດັບ ແລະ ການພັດທະນາທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງຂອງອຸດສາຫະກຳຜະລິດອຸປະກອນນ້ຳມັນດິບ.

ໃນຂະນະດຽວກັນ, ບໍລິສັດ Juli Oilfield Equipment ຈະຄົງຈະສືບຕໍ່ການປັບປຸງ ແລະ ສົ່ງເສີມກົນໄກທີ່ສະຫນັບສະຫນູນການຈ້າງງານ, ການຝຶກອົບຮົມ ແລະ ການພັດທະນາບັນດາຜູ້ຊ່ຽວຊານທີ່ມີວຸດທິປະເທດສາດ (Postdoctoral). ບໍລິສັດມີຄວາມມຸ່ງໝັ້ນທີ່ຈະໃຫ້ການສະຫນັບສະຫນູນທີ່ຄົບຖ້ວນ ແລະ ລະອຽດຕໍ່ນັກວິຈັຍທີ່ມີວຸດທິປະເທດສາດ—ລວມທັງການຮັບປະກັນທຶນທີ່ແຂງແຮງສຳລັບໂຄງການວິຈັຍ, ວິທີທາງທີ່ຖືກອອກແບບຢ່າງດີເພື່ອການເລີ່ມຕົ້ນ ແລະ ການເຕີບໂຕໃນວິຊາຊີບ, ແລະ ການບໍລິການດ້ານຊີວິດປະຈຳວັນທີ່ມີຄວາມເອົາໃຈໃສ່—ໃນຂະນະທີ່ສ້າງສິ່ງແວດລ້ອມທີ່ສະຫນັບສະຫນູນ ແລະ ສົ່ງເສີມການຄິດຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ນະວັດຕະກຳຢ່າງເຕັມທີ່. ວິທີການທີ່ຄົບຖ້ວນນີ້ຊ່ວຍໃຫ້ນັກວິຈັຍອາຍຸນ້ອຍສາມາດມຸ່ງເນັ້ນໄປທີ່ການແກ້ໄຂບັນຫາດ້ານເຕັກນິກທີ່ສັບສົນ ແລະ ເຂົ້າສູ່ການເຕີບໂຕທາງວິຊາຊີບຢ່າງໄວວາ, ໂດຍການປ່ຽນຂໍ້ດີດ້ານນະໂຍບາຍຂອງລະບົບວຸດທິປະເທດສາດໃຫ້ເປັນຂັບເຄື່ອນພາຍໃນ ແລະ ຄວາມໄດ້ປຽບທີ່ສຳຄັນດ້ານເຕັກນິກຂອງບໍລິສັດ. ໃນການສົ່ງເສີມຄວາມກ້າວໜ້າດ້ານເຕັກນິກຂອງອຸດສາຫະກຳ ແລະ ການຍົກລະດັບອຸດສາຫະກຳ, ການຮິເລີ່ມນີ້ມີເປົ້າໝາຍສຸດທ້າຍທີ່ຈະບັນລຸຜົນໄດ້ຮັບທີ່ເປັນປະໂຫຍດຮ່ວມກັນຢ່າງເປັນທຳ, ໂດຍທີ່ການພັດທະນາຍຸດທະສາດທີ່ຍືນຍາວຂອງບໍລິສັດ ແລະ ມູນຄ່າດ້ານວິຊາຊີບຂອງບັນດານັກວິຈັຍທີ່ມີຄວາມສາມາດສາມາດເຕີບໂຕໄປດ້ວຍກັນ.



ຕະຫຼອດມາ ບໍລິສັດຈູລີ ເປີໂທເລຽມ ໄດ້ໃຫ້ຄວາມສຳຄັນເທົ່າທຽງກັນຕໍ່ການປະດິດສ້າງເທັກໂນໂລຊີ ແລະ ການພັດທະນາບຸກຄະລາກອນ; ແລະ ໄດ້ຮ່ວມມືກັບມະຫາວິທະຍາໄລ ແລະ ສະຖາບັນຄົ້ນຄວ້າໃນຮູບແບບອຸດສາຫະກຳ-ມະຫາວິທະຍາໄລ-ຄົ້ນຄວ້າມາຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ ເພື່ອຍົກສູງຄວາມແຂງແຮງຂອງຜະລິດຕະພັນ. ໂດຍໃຊ້ເວທີການສຳມະນານີ້ເປັນໂອກາດ, ບໍລິສັດມີຄວາມຫວັງວ່າຈະນຳເອົາບຸກຄະລາກອນອາຍຸນ້ອຍທີ່ມີຄວາມຊຳນິຊຳນານສູງເຂົ້າມາຜ່ານລະບົບນັກວິຈັຍຫຼັງປະລິນຍາເອກ, ເພື່ອແກ້ໄຂບັນຫາສຳຄັນທີ່ເກີດຂຶ້ນໃນການປ່ຽນແປງໄປສູ່ຄວາມເປັນອັຈຈະລິຍະ (Intelligent Transformation) ຂອງອຸປະກອນການຂຸດເຈາະ ແລະ ການຜະລິດນ້ຳມັນດິບ, ແລະ ປະຕິບັດຕາມຄວາມຕ້ອງການຂອງຕະຫຼາດຕໍ່ອຸປະກອນທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງ.

ໃນເວລາດຽວກັນນີ້, ທີມງານຂອງບໍລິສັດຈູລີ ເປີໂຕເລຍມ ໄດ້ເຂົ້າຢ້ຽມຊົມຫ້ອງທົດລອງ ແລະ ສູນຈັດແສດງຜົນງານຄົ້ນຄວ້າດ້ານວິທະຍາສາດຂອງມະຫາວິທະຍາໄລເຄື່ອງຈັກແລະເຕັກໂນໂລຊີການຂຸດຄົ້ນບໍ່ແຮ່ຂອງຈີນຢູ່ບົນທີ່ຕັ້ງ. ທັງສອງຝ່າຍໄດ້บรรลุເຖິງເຈດຕະນາເບື້ອງຕົ້ນກ່ຽວກັບການຝຶກອົບຮົມນັກວິຈັຍທີ່ມີວຸດທິດຸດສະບານຮ່ວມກັນ ແລະ ການສ້າງຕັ້ງພື້ນທີ່ຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ພັດທະນາຮ່ວມກັນ. ໃນອະນາຄົດ, ບໍລິສັດຈູລີ ເປີໂຕເລຍມ ຈະເລິກເຂົ້າໃນການຮ່ວມມືກັບມະຫາວິທະຍາໄລ, ສົ່ງເສີມການປະຕິບັດໂຄງການ, ເຮັດໃຫ້ເກີດຄວາມໄດ້ປຽບທີ່ເ erg complement ກັນ, ແລະ ເພີ່ມເຕີມແຮງຂັບເຄື່ອນໃໝ່ໃຫ້ແກ່ການພັດທະນາຂອງອຸດສາຫະກຳຜະລິດອຸປະກອນນ້ຳມັນ.